【重磅】王賀勝:公立醫院改革發展重點抓好4項工作






【重磅】王賀勝:公立醫院改革發展重點抓好4項工作

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【重磅】王賀勝:公立醫院改革發展重點抓好4項工作

10月27日,由《健康報》社主辦、中日友好醫院承辦的第五屆大型公立醫院發展高峰會議在京舉行,主題為「新時代大擔當,共築一流醫院」。會上,國家衛生健康委員會副主任王賀勝發表書面講話,強調了公立醫院改革發展的4項重點工作。

王賀勝表示,公立醫院改革發展是一項複雜的系統工程,只有進行時,沒有完成時。下一步要重點抓好4項工作:一是鞏固破除以藥補醫改革成果,督促各地不折不扣落實國家規定的補償途徑和比例,建立以成本和收入結構變化為基礎的價格動態調整機制,探索多種途徑補償藥事服務成本。二是建立健全現代醫院管理制度,並開展相關試點工作,全面開展公立醫療衛生機構績效考核。三是推進分級診療制度建設,加快推進醫聯體建設。四是把調動醫務人員積極性放到更加突出的位置,加快建立符合行業特點的薪酬制度。

齊心共築一流醫院

新時代,各項改革全面深化,公立醫院改革發展也肩負新使命、踏上新征程。在10月27日召開的第五屆大型公立醫院發展高峰會議上,與會嘉賓共話公立醫院改革發展大勢。

■公立醫院發展既頂天又立地

全國人大教科文衛委員會副主任委員、中國醫院協會會長劉謙在主旨發言中著重介紹了衛生相關立法的情況和思考。在他看來,衛生立法對於規範促進公立醫院發展具有重要意義。在綜合監管方面,醫保杠桿、評估評價、信用記錄等都是抓手,同時需要醫院自律。

國家衛生健康委員會體制改革司司長梁萬年指出,醫改下一步將圍繞解決看病難、看病貴以及醫療衛生系統的管理問題展開。大醫院要發揮醫療機構的二級預防作用,即臨床預防。未來一段時間應是解決看病貴問題的發力點。

中日友好醫院黨委書記周軍表示,大型公立醫院在整個衛生服務體系中扮演著頂天立地的角色,既要承擔培養臨床醫學人才的責任,引領國家醫療事業的發展,也有責任指導基層提升醫療服務能力。

北京市衛生計生委主任雷海潮強調,維護公立醫院公益性的補償政策和監管手段仍然不夠健全。從現在到2020年,距離完成國家提出的深化醫改任務,特別是一系列標誌性的改革攻堅目標,僅剩兩年兩個月,時間非常緊迫。

國家醫療保障局醫療組牽頭人熊先軍介紹,醫院高值耗材改革任務正在研究制定中,希望做到4個目標:一是通過醫保準入、招標談判等方法將虛高的價格降下來;二是對醫療機構如何使用高值耗材做出相應規範;三是加強質量管理和使用行為管理;四是促進醫療機構和耗材行業發展。

■技術改變醫療,信息賦能醫療

大陸大型公立醫院在與世界一流醫院對標的過程中,科學技術將起到巨大推動作用。

國家衛生健康委員會醫政醫管局局長張宗久表示,技術變革可以帶動醫療技術的發展,最終幫助人類戰勝疾病。公立醫院發展要緊緊抓住科學技術這一要素。

國家衛生健康委員會宣傳司副司長宋樹立提出,做好當前公立醫院的宣傳工作,要提高站位,進一步加強黨對宣傳工作的主管;走進基層,將鏡頭對準基層一線人員;厚植文化,讓醫院品牌得以延續與發展。

國家衛生健康委員會規劃發展與信息化司副司長劉文先指出,推進「互聯網+醫療健康」發展的主陣地就在醫療機構。在發展過程中,核心是賦能,根本是惠民,關鍵在落實。另外,互聯網和醫療是融合創新而不是代替和顛覆,醫療行業既要有底氣和定力,也要適應新技術創 新髮展。

中國工程院院士、北京清華長庚醫院首任執行院長董家鴻介紹,醫院在構建區域性緊密醫聯體時,要利用學科的影響力打造覆蓋全國的專科醫聯體。在這一過程中,互聯網可使專科醫療技術覆蓋到不同級別的醫療機構,是重要的途徑和工具。

中日友好醫院院長孫陽表示,「互聯網+醫聯體」將是大型公立醫院發展的新征程。未來,管理將基於數據決策,更加科學、高效;遠程醫療將支撐醫聯體做到區域性全覆蓋,互聯網醫院則直達家庭、便民惠民。

除主論壇外,論壇設立了「構建中國特色現代醫院治理體系」等8個分論壇。據悉,《健康報》社傾力打造的大型公立醫院發展高峰會議已舉辦五屆。5年來,累計邀請了數百位醫院管理者介紹實踐經驗和改革觀點。

文/健康報首席記者姚常房 劉志勇

圖/健康報記者 張丹

編輯/馬楊

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